10月16日，一公局集團臨時黨委委員、臨時紀委書記、總法律顧問劉建軍到西北公司開展紀檢監察體制改革工作調研，集團公司紀委辦主任、監察部部長王慶功陪同調研。

劉建軍表示西北公司在新領導班子的帶領下，展現了新形象，煥發了新風貌，對西北公司在一公局集團“合整融升”過程中紀檢監察和法律合規等工作取得的成績給予了肯定。

結合當前中交集團紀檢監察體制改革工作要求，劉建軍向全體與會人員詳細介紹了集團公司紀檢監察體制改革的重點內容和發展趨勢，并對公司紀檢監察工作提出四點要求，一是以作風建設為核心。把作風建設擺在更加突出的位置，在抓常、抓細、抓長上下功夫，切實做到經常提、反復講、嚴要求，建立長效機制；二是抓好結合，注重實效。結合主題教育和中交集團第三巡視組反饋的相關重點典型問題，公司紀委要專題部署相關問題的延伸排查工作，堅持把巡視整改與企業黨建、作風建設、廉潔從業等工作相結合，用干事創業的實效檢驗巡視整改成果，并將其作為公司“不忘初心、牢記使命”主題教育的重大成果之一；三是嚴格落實“用制度管人、用流程管事”工作要求。全體職工特別是黨員領導干部要嚴格按制度辦事，以信息化為手段，固化制度流程標準，不斷完善各項規章制度；四是加強紀委組織建設和能力建設。公司黨委要切實履行全面從嚴治黨主體責任，加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導力度，堅決支持紀委依規依紀開展工作，為紀委履行職責提供有力保障。同時，紀委要聚焦主責主業，強化自身建設，發揮大監督體系的監督合力，并通過監督執紀問責，為公司黨委重大決策、工作部署和業務評價提供依據，用高質量監督助力企業高質量發展。

調研期間，劉書記還詳細了解了西北公司紀檢監察和法律合規等工作落實情況，與會人員還就如何做好日常監督、大監督體系建設和基層項目監督延伸等方面作了交流發言。

西北公司領導班子及機關員工共32人參加了調研活動。

（西北公司）